.webp)
Tot bloei komen op de werkvloer
Veel nieuwkomers willen niets liever dan lekker aan het werk gaan. Maar elke werkvloer heeft zijn eigen taal, wat het soms een uitdaging maakt om te communiceren en je draai te vinden. Daarom is er meer nodig dan een stevige taalbasis. Onze vaktaaltrajecten slaan die brug naar de werkvloer, zodat nieuwkomers volledig mee kunnen draaien.
En dat werpt zijn vruchten af voor iedereen:
Deelnemers
Nieuwkomers leren taal die ze direct op het werk kunnen toepassen. Door die praktische aanpak praten ze al snel mee op de werkvloer en voelen ze zich onderdeel van het team. Zo krijgen ze de ruimte om hun talenten te ontplooien en een mooi carrièrepad te bewandelen.
.svg){kind=icon}
Werkgevers
Een team dat elkaar begrijpt, werkt beter samen. Met onze sectorspecifieke trajecten leren medewerkers instructies begrijpen, durven ze vragen te stellen en draaien ze volwaardig mee. Goed voor de sfeer en goed voor het werk!
Gemeentes
Sneller aan het werk betekent een kortere bijstandsfase en eerder meedoen in de samenleving. Daarnaast richten onze trajecten zich op sectoren waar mensen nodig zijn. Zo dichten we samen gaten, op de arbeidsmarkt en in de maatschappij.
Vaktaal per sector
Een verzorgende heeft andere woorden nodig dan een elektricien. Daarom hebben we voor 5 sectoren een eigen taaltraject, afgestemd op de mensen, de plek en het werk.
Zorg
Taal die zorgvuldig, menselijk en begripvol is. Denk aan:
✓ Cliëntgesprekken
✓ Overdrachten
✓ Rapporteren
Techniek
Taal die veiligheid en samenwerking vergroot. Denk aan:
✓ Veiligheidsinstructies
✓ Werkbonnen
✓ Teamafstemming
Logistiek
Taal die werkt in een snel en dynamisch tempo. Denk aan:
✓ Leveringsprocessen
✓ Planningsafspraken
✓ Tijdsregistratie
Schoonmaak
Taal die zelfstandig werken mogelijk maakt. Denk aan:
✓ Materialen
✓ Kwaliteitsafspraken
✓ Locaties
Dienstverlening
Taal die gastvrij, professioneel en herkenbaar is. Denk aan:
✓ Klantcontact
✓ Baliegesprekken
✓ Horeca en receptie
Werkt jouw gemeente met andere werkgevers of sectoren? Dan denken we graag mee over een traject op maat.
Mentale gezondheid is de basis
Leren en het beste uit jezelf halen op de werkvloer begint bij goed in je vel zitten. Daarom staat het welzijn van deelnemers altijd op de eerste plaats. Met warme, persoonlijke begeleiding zorgen we dat deelnemers zich veilig en gezien voelen. Waar extra ondersteuning nodig is, staat Woord van Kracht klaar.
Waarom kies je voor de vaktaaltrajecten van Taal van Kracht?
Ontwikkeld met de sector
De taal die deelnemers leren in onze trajecten komt rechtstreeks van de werkvloer. Want niemand weet beter hoe er gepraat wordt in de zorg of de logistiek, dan de mensen die er elke dag staan.
Te combineren met taalstages
Taal blijft het beste hangen als je het direct kunt gebruiken. Daarom kan de deelnemer bij een werkgever in dezelfde sector een taalstage volgen.
Thuis op de werkvloer
Wie de taal van de werkvloer beheerst, blijft langer en groeit door. Onze gerichte aanpak verkleint dan ook de kans op uitval, vergroot de veiligheid tijdens het werk en versterkt de samenwerking binnen het vaste team.
Samen zetten we een succesvol vaktaaltraject neer
Het gehele pad bewandelen we zij aan zij. Wanneer gewenst ondersteunen we jouw gemeente met gerichte sectorscans of ontwerpen we pilots op maat voor lokale werkgevers.
De voortgang houden we bij met heldere rapportages, zodat je altijd weet hoe het gaat en we kunnen bijsturen waar nodig. Zo bouwen we samen aan trajecten die de nieuwkomers tot bloei laten komen.
Praktische informatie
Vorm
Locatie
Duur
Uren
De vaktaaltrajecten zijn het startschot voor een mooie loopbaan
Vanaf hier zijn er mooie vervolgstappen mogelijk: een taalstage in het eigen vakgebied, of een vakopleiding via Bouw van Kracht.
